Hôm nay là ngày mấy âm lịch? Lịch nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm 2024 (Hình từ internet)
Về vấn đề này, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT giải đáp như sau:
Dương lịch | Âm lịch |
17/4/2024 |
09/3/2024 |
2. Lịch nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm 2024
Ngày 12/4/2024, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành Thông báo 1570/TB-BLĐTBXH về việc đề xuất hoán đổi ngày làm việc dịp nghỉ lễ ngày Chiến thắng 30/4 và ngày Quốc tế lao động 01/5 năm 2024 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập và doanh nghiệp.
Theo đó, lịch nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm 2024 như sau:
- Đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập và doanh nghiệp:
Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập và doanh nghiệp được nghỉ 05 ngày liên tục từ thứ Bảy ngày 27/4/2024 đến hết thứ Tư ngày 01/5/2024 (làm bù vào ngày thứ Bảy 04/5/2024).
- Đối với người lao động trong doanh nghiệp:
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội khuyến khích người sử dụng lao động tại các doanh nghiệp áp dụng thời gian nghỉ lễ ngày Chiến thắng 30/4 và ngày Quốc tế lao động 01/5 năm 2024 cho người lao động như quy định đối với cán bộ, công chức, viên chức nhưng đảm bảo thực hiện đầy đủ các chế độ cho người lao động theo quy định của pháp luật, khuyến khích những thỏa thuận có lợi hơn cho người lao động.
Như vậy, doanh nghiệp có thể hoán đổi cho người lao động nghỉ ngày 29/4, chứ không bắt buộc doanh nghiệp phải hoán đổi.
3. Lễ 30/4 và 01/5 năm 2024 thì người lao động có được thưởng không?
Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thưởng như sau:
- Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
- Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và công bố công khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở.
Như vậy, việc người lao động có được thưởng vào ngày lễ 30/4 và 01/5 năm 2024 hay không sẽ do người sử dụng lao động quyết định theo Quy chế thưởng của doanh nghiệp.
4. Lịch âm lịch năm 2024
Lịch âm lịch năm 2024 như sau:
- Tháng 01/2024 dương lịch: Từ ngày 20/11/2023 âm lịch đến ngày 21/12/2023 âm lịch
- Tháng 02/2024 dương lịch: Từ ngày 22/12/2023 âm lịch đến ngày 20/01/2024 âm lịch
- Tháng 03/2024 dương lịch: Từ ngày 21/01/2024 âm lịch đến ngày 22/02/2024 âm lịch
- Tháng 04/2024 dương lịch: Từ ngày 23/02/2024 âm lịch đến ngày 22/3/2024 âm lịch
- Tháng 05/2024 dương lịch: Từ ngày 23/3/2024 âm lịch đến ngày 24/4/2024 âm lịch
- Tháng 06/2024 dương lịch: Từ ngày 25/4/2024 âm lịch đến ngày 25/5/2024 âm lịch
- Tháng 07/2024 dương lịch: Từ ngày 26/5/2024 âm lịch đến ngày 26/6/2024 âm lịch
- Tháng 08/2024 dương lịch: Từ ngày 27/6/2024 âm lịch đến ngày 28/7/2024 âm lịch
- Tháng 09/2024 dương lịch: Từ ngày 29/7/2024 âm lịch đến ngày 28/8/2024 âm lịch
- Tháng 10/2024 dương lịch: Từ ngày 29/8/2024 âm lịch đến ngày 29/9/2024 âm lịch
- Tháng 11/2024 dương lịch: Từ ngày 01/10/2024 âm lịch đến ngày 30/10/2024 âm lịch
- Tháng 12/2024 dương lịch: Từ ngày 01/11/2024 âm lịch đến ngày 01/12/2024 âm lịch
- Tháng 01/2025 dương lịch: Từ ngày 02/12/2024 âm lịch đến ngày 03/1/2025 âm lịch
5. Người lao động được nghỉ những này Lễ Tết âm lịch nào?
Khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ Lễ Tết như sau:
Điều 112. Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
...
Như vậy, trong năm thì người lao động được nghỉ 02 ngày lễ tết âm lịch là ngày Tết Âm lịch và ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (mùng 10 tháng 3 âm lịch)
Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].